SBAM的周三智慧视频关注的是小贴士, resources, 小企业主给小企业主的建议和最佳实践. 如果你登录了，你可以在这里查看存档视频. 一定要在社交媒体上关注sam的最新#周三智慧帖子以及其他#Owner2Owner资源.
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在本期的“星期三智慧”节目中，我们采访了联盟咨询小组的首席顾问大卫·伯克. David分享了他对努力工作和使用数据来支持生产力和战略的看法.
CEO of the Ahola Corporation, Jeff Ahola, 描述了他几年前收到的关于利基市场营销的建议.
Kim Bode, 834综合通信公司的所有者, 谈论在你的组织中建立公司文化的重要性.
Knopp分享了外包人力资源的价值，以获得更好的内心平静.
Jon Tellier从JetCo的办公室搬家经验中给出了一些建议，以帮助其他可能需要现在或将来搬家的企业主.
Mike Schipper给出了一些关于企业家的建议，以及有时候走出自己的舒适区是多么重要.
Scott Millen解释了像对待家人一样对待员工和客户的重要性.
迈克·哈里斯对年轻时的自己有一些建议, and for business owners now, “面对困难的情况.”
蒂芙尼•道林(Tiffany Dowling)鼓励企业每隔几年就审视一下自己的品牌，因为商业总是在变化.
Matt Resch提醒我们，我们的人际关系在我们每天的工作中至关重要.
Cari DeLamielleure鼓励小企业主在他们的商业旅程中要勇敢.
Lorri Rishar分享了为什么企业主需要寻找灵感, 即使你在最细微的地方发现了它.
我们采访了AXIOS人力资源总裁凯莉·海恩斯. 她给企业主或招聘经理的建议是:“让自己周围都是优秀的人.”
一位公关战略家的建议:“倾听”.
向Amy Cell学习在发布工作之前你应该首先考虑的两件事.
文化和人才只是谢里夫在建立和扩大业务时学到的两件事.
Larry’s advice to business owners, 从创意和软件的角度来看, 就是问自己“你认为成功是什么，你想如何衡量它??” before moving forward.
“Technology marches on.“学习如何提高组织技术的技巧.
学习如何将你的企业移交给下一代.
五年前就濒临倒闭了, Missy和Todd分享了他们如何将Paper Image变成获奖作品的故事, thriving, 如今，这是一家几乎没有债务的企业.
对于所有的创业者来说，不要孤军奋战! 你和其他公司合作的越多，他们就越能帮助你解决你不太关注的问题, the more your business can grow.
了解知识产权，以及如何保护企业的创意.
听听苏·泰利尔对支持小企业的重要性的看法.
学习重要的数字营销技巧，为您的企业!
Who is your ideal client, 你的生意要解决什么问题, 你的公司将如何解决这个问题? 格温用她自己的建议回答了这些问题:“鼓起勇气，把勇气和目标结合起来!”
成功的企业主都做些什么? 听听基思·哈克比是如何解释这个问题的两个关键解决方案的.
根据工程领域专家Jon Kolbasa的建议，成为一个更好的企业主的3个建议.
听听老板兼首席执行官Jennifer Jurgens对其他企业主的3条建议.
Adrienne讨论了管道和技术行业，以及这些行业是如何蓬勃发展的, 但是缺乏熟练的贸易工人.
今天的智慧是关注公司的长期目标，雇佣优秀的员工.
新年立志:把目光放远，盘点一下哪些地方进展顺利，哪些地方可以改进.
“Go with your gut.”
一个小企业主应该具备哪些方面? 听听创始人、首席执行官、2018-2019年SBAM主席查德·帕尔曼对此事的看法.
Top 3 tips for new business owners!
为你的小企业提供的3个财务建议!
我们问金伯利，她能给年轻时的自己三条建议.
作为一个小企业主，你最看重的是什么? 亚瑟分享了你作为一个小企业主应该关注的价值观.
请听艾米为企业主和他们的员工谈论健康和保健建议.
每个企业主都会面临挑战. 向凯西学习如何面对挑战.
听听杰夫给小企业主的4条建议.
汤姆的建议源于一个词:预防.
你的企业是否遵循了你的使命宣言?
根据德鲁·维奇的说法，招聘是基于文化，而不是技能.
你收到过的最好的建议是什么?
Do you have a mentor? 听听Jason Verlinde和他的导师的经历.
“不管你做什么，你有多少员工，或者你的目标是什么. 在一天结束的时候，你是一个小企业主.”
向老板Sheri Wesh学习3个小企业主招聘高管的技巧.
“Be patient.”
让你的价值观贯穿你的整个企业的重要性是什么?
Burn the Business Plan
“停止抱怨，经营好你的公司.”
Specialize. Work on your business. Look for untapped talent.
Why does your business exist?
控制本地搜索存在的3个技巧!
“人们会支持他们帮助建立的东西.”
IT和与业务结果的联系.
首席执行官兼创始人杰森·米勒分享了他对如何帮助其他企业主成功的建议.
